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    • 云南自考網> 試題題庫列表頁> 諾思悖論

    2015年10月西方行政學說史

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    諾思悖論

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    作為一種“協定”，一種規范，在實質上表現為和企業及其下屬人員之間的協定相一致的服從、勤勉、積極的舉止以及尊敬的態度。這是指法約爾所說的組織管理原則中的（）

    • A、人員的團結
    • B、勞動分工
    • C、紀律
    • D、權力與責任

    法約爾最主要的代表作是（）

    • A、《管理職能在事業經營中的重要性》
    • B、《國家管理理論》
    • C、《管理的一般原則》
    • D、《工業管理與一般管理》

    凱登從一個有相當實踐經驗的理論家的角度出發，提出行政改革有兩條路子

    可走，即改革和（）。



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